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興安縣人力資源和社會保障局2016年政府信息公開報告
2017-11-15 11:25:23 來源: 作者:興安縣人力資源和社會保障局 點擊
興安縣人力資源和社會保障局
2016年政府信息公開報告
引 言
   本報告是根據《中華人民共和國政府信息公開條例》、《興安縣政府信息公開規定》、《興安縣依申請公開政府信息辦法》要求,由興安縣人力資源和社會保障局編制的2016年度政府信息公開報告。全文包括概述、政府信息主動公開情況、政府信息依申請公開情況、咨詢情況、復議、訴訟和申訴的情況,以及存在的主要問題和改進措施,并附相關的說明和指標統計表。如對本報告有任何疑問,請聯系:興安縣人力資源和社會保障局辦公室,電話:0773-6222362。
一 概 述
2016年度興安縣人力資源和社會保障局高度重視信息公開工作,依據本單位職能,組織保障落實,工作措施到位,認真按照上級部門的要求,積極、有序、穩妥推進政府信息公開的各項工作。成立了政府信息公開工作領導小組,下設辦公室,由局辦公室具體負責我局政府信息公開日常事務,實現了政府信息發布、依申請公開受理、政府信息咨詢等工作的一體化管理;明確各股室(中心、辦)的工作職責,并由專人開展具體工作。在主動公開信息工作中,為做好政府信息及時向公眾傳遞,我局制定了擬文、定密、審核、發布等程序,使公文進入審簽程序時就明確該公文信息可否公開,增強了信息公開的時效性,確保公開與保密兩不誤。截至2016年12月底,我局的政府信息公開工作運行正常。
二 政府信息主動公開情況
興安縣人力資源和社會保障局2016年 主動公開政府信息125條,其中全文電子化達100%。在主動公開的信息中,政策法規類的信息13條,占總體的比例為10%;規劃計劃類的信息2條,占總體的比例為1%;屬于本單位業務類信息110條,占總體的比例為89%。在主動公開的信息中與公眾密切相關的重大事項方面的信息有4條.在主動公開的信息中屬公共資金使用和監督方面的信息23條。在主動公開信息工作中,為方便公眾了解信息,興安縣人力資源和社會保障局采用主動公開政府信息的形式上做了設立了資料索取點、政務熱線等工作。在便民服務上完善各項辦事流程,實行一次性告知服務。
三 政府信息依申請公開情況
興安縣人力資源和社會保障局2016年共受理信息公開申請0件
“同意部分公開”0件,占總數的0%。
“不予公開”的0件,占總數的0%。
“信息不存在”的0件,占總數的0%。
“非本機關政府信息”的0件,占總數的0%。
“申請內容不明確”的0件,占總數的0%。
四 咨詢情況
興安縣人力資源和社會保障局2016年共接受市民咨詢約1400次,其中本局政務服務中心窗口接待約300次,咨詢電話接聽約400次,當面咨詢接待約700次。
五 復議、訴訟和申訴情況
興安縣人力資源和社會保障局2016年發生針對本單位有關政府信息公開事務的行政復議案0件;發生針對本單位有關政府信息公開事務的行政訴訟案0件;此外,本單位還收到各類針對本單位政府信息公開事務有關的申訴案(包括信訪、舉控)0件。
六 存在的主要問題和改進措施
1、目前信息公開工作才剛起步,面向社會宣傳力度不夠。要利用多種媒體和宣傳渠道發布公開信息,提高信息的知曉率,更好地服務于社會。
2、工作機制還不夠完善,主動公開的意識還有待進一步加強,還存在信息發布量少等問題。要鼓勵廣大干部、群眾積極參與信息發布的監督,建立長效的監督管理機制。
3、缺乏信息的管理與維護的專業技術人員。要組織有關人員進行專門培訓,提高信息工作人員的業務水平。
興安縣人力資源和社會保障局
2017年1月14日
 

 
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